《识人用人厉害八字》
识人用人是经营事业之大计，而利用八字则是其中一种有效的方法。
八字是中国古代玄学文化中的一种命理学术，通过八字的分析可以读懂一个人的性格、能力、命运等信息，从而更好地进行选拔和管理。
首先八字中的“天干”代表着人的五行属性，如庚金就属于阳性木属性的八字。
在招聘时，可以针对公司需要的岗位来选择行业相关的五行属性，以找到更适合的候选人。
其次，通过对“地支”的了解，可以看出一个人的命运走势。
比如，属猴的人一般具有灵活机智的个性，适合从事需要思考的工作。
如果要找一名文案策划人员，属猴的人就是很有潜力的候选者。
还有八字中的“大运”，反映一个人近期的运势。
如果一位求职者在其大运中命中了一片好运，那么而且正处于好运中，那么这个人很有可能在公司里有所作为，未来成为重量级人物。
但是，如果大运中涉及坎坷，那么这个人也许会遇到一些困难，需要更好的、以性格弥补能力缺陷等方面的人才发挥丰富才华。
总之，对八字的分析可以为招聘和管理提供有效的参考依据。
然而需要注意的是「分析更多 十二星座最佳配对文章请关注 :丹瑶星座性格网,wWw.idaNyaO.coM』，一个人的八字并不是万能的，还需要结合其经验、能力、与新岗位的匹配度来进行判断。
针对不同的招聘需要，需要科学合理地运用八字分析模型进行分析，以找到最合适的人才，更好地开展和发挥公司的内外资源。
最后，强调一下，此文不涉及政治。
从管理学、职场文化的角度,讨论了八字在识人用人中的运用。